Прогул працівника на роботі

Що таке прогул і в яких випадках настають підстави для звільнення працівника за прогили? Такі питання, як правило, в першу чергу цікавлять роботодавців.
Прогулами вважаються наступні випадки:

1. Якщо працівник, не маючи на те поважних причин, не вийшов на роботу (був відсутній протягом усього робочого дня).